¿Qué es el liderazgo?
El liderazgo es el arte de influenciar, comandar y conducir a personas. Una actitud de liderazgo puede surgir cuando se trabaja con un equipo de personas, atrayendo seguidores, influenciando positivamente las actitudes y los comportamientos de estos, e incentivándolos para trabajar por un objetivo común. Etimológicamente, su raíz está en el vocablo inglés leader, que significa ‘líder’, y se compone con el sufijo «-azgo», que indica condición o estado.
El liderazgo se puede definir por la capacidad de una persona o un grupo de ellas para dirigir a las demás.
¿Qué es un líder?
El liderazgo es lo que caracteriza a un líder. Un líder, por su parte, es una persona que dirige o funda, crea o junta un grupo, gestiona, toma la iniciativa, promueve, motiva, convoca, incentiva y evalúa a un grupo, ya sea en el contexto empresarial, militar, industrial, político, educativo, etc., aunque básicamente puede aparecer en cualquier contexto de interacción social.
Liderazgo formal e informal:
El liderazgo puede surgir de forma natural, cuando una persona se destaca con el papel de líder, sin necesidad de poseer una posición o un cargo que lo faculten como tal. Este es un tipo de liderazgo informal. Cuando un líder es elegido por una organización y comienza a asumir una posición de autoridad, ejerce un liderazgo formal.
Características de un buen líder:
HAy diferentes tipos de líderes, los positivos y los negativos. Entre las características de un buen líder podemos enumerar:
• Que posea visión
• Que sea digno de confianza
• Que sepa motivar
• Que asuma riesgos
• Que sepa trabajar en equipo
• Que sepa gestionar emociones
• Que tenga sentido del humor
• Que sepa guiar
LAs siguientes son las cualidades que distinguen a un líder:
Tipos de líderes:
Cuadros sinópticos y Mapas conceptuales sobre liderazgo:
Ejemplos de líderes famosos:
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